Hierbei handelt es sich um eine besondere Form des „Entleihens“ von Mitarbeitern. Das entleihende Unternehmen rekrutiert eigenständig Personal oder übergibt vorhandene Mitarbeiter an uns. Vorteil für das entleihende Unternehmen ist, dass die Arbeitgeberpflichten wie z.B. die Personalverwaltung, das Lohnwesen etc. an uns übertragen werden. Die jeweiligen Rechte und Pflichten werden zwischen dem verleihenden Unternehmen, dem Entleiher und den entsprechenden Mitarbeitern vertraglich fixiert.

Ihre Vorteile:
Immer mehr Unternehmen nutzen in Zeiten konjunktureller Unsicherheit die Möglichkeiten, die ihnen die Zeitarbeit bietet. Durch Inanspruchnahme unserer Personaldienstleistungen sind Sie in der Lage, flexibel auf Ausfallzeiten und Personalengpässe, zum Beispiel durch Krankheit, Kur, Urlaub, Mutterschutz, aber auch auf Produktionssteigerungen zu reagieren. Deshalb können Auftragsspitzen oder Sondereinsätze problemlos aufgefangen werden.

Bei dieser Form der Dienstleistung bietet COVA dem Mitarbeiter einen zeitlich befristeten Vertrag, z.B. für die Dauer des Projektes. Entsendung ist Maßarbeit und verlangt viel Erfahrung, Profis, die schnell einsteigen können und sich sofort in Ihre betrieblichen Belange hineinversetzen können. COVA sorgt für die entsprechende Mitarbeiterauswahl, abgestimmt auf Ihre Vorgaben. Ihr Betrieb läuft unverändert weiter. COVA bietet zwei verschiedene Arten der Entsendung: vertragliche Entsendung oder Projekt-Entsendung.

Die Mitarbeiter sind schnell einsetzbar, verfügen über die erforderliche Erfahrung und arbeiten sofort produktiv. Alle Mitarbeiter können von Ihnen auch für längere Zeit über uns eingesetzt werden. Das erspart Ihnen viel Arbeit bei der Suche nach geeigneten Mitarbeitern.

Mit Projekt-Entsendung holen Sie sich die passenden Mitarbeiter in Ihr Unternehmen, um das Projekt entsprechend den Vorgaben abzuschließen. COVA wirbt hierzu die richtigen Mitarbeiter an und sorgt dafür, dass das Projekt zur rechten Zeit abgeschlossen werden kann.